大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于医药代表招聘管理研究的问题，于是小编就整理了4个相关介绍医药代表招聘管理研究的解答，让我们一起看看吧。
医药代表这个职位为什么好多公司要招有经验的？
医药代表的工作就是去特定的场所（医院），见特定的群体（医学相关人员，管理者，医生，护士药师）谈特定的事情（疾病，治疗，药品等），所以如果你有相关的工作经验（专业相关，做过代表，医生或是护士或药师）那么对整个流程会比较熟悉或者说了解和学习起来很快，这样相比非相关人士培养的成本会低很多。
医药代表学什么专业？
（图片来源网络，侵删）
医药代表学的专业是医学院中的医学相关专业，就是说除了不能当医生的专业，比如说药学，临床药学，中药学，中药制药，化学制药，这些专业以后出来都有可能会是医药代表
医药代表是干什么的?其工作职责具体是？
医药代表：为医生正确传递药品信息并将药品使用的信息收集并反馈给公司的医药营销人员，是药品与医生的桥梁。
医药代表的岗位职责有：
（图片来源网络，侵删）
2、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；
3、开拓潜在的医院渠道客户，并对既有的客户进行维护；
（图片来源网络，侵删）
4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议；
6、树立公司的良好形象，对公司商业秘密做到保密。
医药公司学术代表是具体做什么工作的，待遇如何？
学术推广代表可以理解为医药代表，就是把本公司的药品推广到医院、医药连锁机构等医疗单位，期间要向医疗单位的领导、普通的医护人员介绍本公司产品，已达到药品在医疗单位顺利应用的过程。 待遇因不同公司、不同地域而不同，一般是***用底薪+佣金的模式，主要是看业绩，如果你推广的好，佣金自然多，工资就多。 简而言之，与医药代表差不多，只是名字比医药代表好听。
到此，以上就是小编对于医药代表招聘管理研究的问题就介绍到这了，希望介绍关于医药代表招聘管理研究的4点解答对大家有用。
版权声明：本文来源于网络，不代表本站立场，如转载内容涉及版权等问题，请联系邮箱:83115484@qq.com，我们会予以删除相关文章，保证您的权利。
